除開各大展會，今年的家居業似乎安靜了一段時間，前兩年一直被熱議的電商、O2O等不再新鮮，大家開始明白修煉內功的重要性。不過，家居業對于優秀人才的渴求一直未減，而且越是對內功重視的企業，對人才越是看重。“人員是企業最大的資產，一個組織同另一個組織的唯一真正區別就在于人員的成績不同，”管理大師德魯克早就一言道明。而這個7月，作為軟體家具巨頭的左右沙發迎來了新任總裁——汪小康。今天（7月5日），左右沙發官方微信首先公布了此消息，引起業內關注：

汪小康在業內早已聞名。他曾用3年時間主導并操盤了居然之家電商平臺的成功上線，后進入搜房控股擔任副總裁。如果再往前推，汪小康在2011年就已進入建材家居業電子商務領域，加入天貓愛蜂潮任副總裁兼COO，推動天貓愛蜂潮順利開業并實現了多輪融資。

左右沙發新任總裁-汪小康

汪小康與左右沙發是誰先看上誰？還是“兩情相悅”？或許這并不重要，因為接下來汪小康能為左右沙發帶來什么改變才是大家更關心的——軟體巨頭的一舉一動，對行業來說都將影響甚遠。那么，汪小康在接下來會給左右沙發帶來何種變化？在這里不妨大膽猜測一下：

1.引入職業經理人，企業管理更加現代化

作為一家有著30年歷史的老牌企業，左右沙發可以說是行業內十分重視現代化管理的企業。左右沙發總裁一職之前由董事長黃華坤兼任，而此次邀請汪小康作為職業經理人加入，則是更進一步走向現代企業職業化規范管理的道路，未來左右沙發將更好的與國際市場接軌。

左右沙發董事長黃華坤

2電商業務或加快發展

汪小康本人有著十分豐富的電商行業經驗，對于家居電商有著比較深入的觀察和實踐，加入左右沙發后，或許意味著左右沙發將在電商方面加快發展，在O2O領域打造新的競爭力。

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3.或走上穩健和務實的發展道路

汪小康不但有著豐富的傳統零售業和大家居建材背景，曾在傳統零售上市公司武商集團、航空及建筑裝飾類的凌云科技集團等公司擔任要職，也在家居業歷練數年。因此，對家居業汪小康有著很好的理解和戰略遠景，也更能理解傳統行業和互聯網企業轉型期間的痛點，在左右沙發下一個至關重要的發展階段中，或將幫助左右走上一條更為穩健和務實的道路。

最后，眾所周知左右沙發董事長黃華坤是一個非常愛才、惜才的人，此次將企業的管理權交給職業經理人，走規范化企業管理之路，可以說是民營企業的進步。

汪小康個人履歷：

本科畢業于武漢大學計算數學及應用軟件專業，清華大學工商管理碩士

1998年7月至1999年9月，武商集團百盛實業發展有限公司任職于人力資源部、總經辦。

1999年9月至2011年3月，于凌云科技集團武漢凌云建筑裝飾工程有限公司先后任辦公室副主任、市場處副處長、項目經理、辦公室主任、制度管理委員會副主任、浙江分公司總經理。

2011年3月至2012年11月，任北京愛蜂潮科技有限責任公司副總裁，并先后分管戰略發展部、人力資源部、大客戶部，兼任過服務中心總經理、首席運營官、電子商務中心總經理。

2012年11月至2015年6月，任北京居然之家電子商務有限公司總經理、居然之家集團副總裁。

2015年8月至2016年3月任搜房控股副總裁。

（作者：家具迷網  高單單）